CASESTUDY

In de spotlight: Vivienne van Seggelen – STRATEGisch verandermanager

karlijnverkoelen.nl

WAT ALS LEIDERSCHAP NIET LANGER DRAAIT OM ‘DOEN’, MAAR OM ZIJN WIE JE WERKELIJK BÉNT? IN DIT INTERVIEW VERTELT VIVIENNE HOE ZE HAAR PLEK INNAM, MET ZACHTHEID ÉN KRACHT, EN HOE ZE LEERDE VERTROUWEN OP HAAR INTUÏTIE ALS STRATEGISCH INSTRUMENT

BEKIJK / BELUISTER HIER HET PODCASTINTERVIEW

 

 

Vertel eens, wie ben je en wat doe je?

Ik ben Vivienne van Seggelen. Strateeg, directeur en oprichter van Dynamic Insights. Na ruim vijftien jaar in directierollen binnen zorg, onderwijs en het sociaal domein, werk ik nu als zelfstandig interim-directeur, strategisch adviseur en teamcoach.

Ik woon in Zuid-Limburg, samen met mijn man en twee kinderen. Reizen, verdiepen en verbinden zijn voor mij belangrijk. Werk en persoonlijke ontwikkeling lopen bij mij altijd door elkaar heen. Ik ben intuïtief, nieuwsgierig en houd van gesprekken die ergens over gaan.

Mensen noemen mij voeler of ziener, een snelle denker. Ik zie snel wat er speelt. Niet alleen wat gezegd wordt, maar juist wat nóg onder water ligt. Ik breng structuur en richting. Soms door scherpe vragen te tellen, soms door stil te vallen. In complexe situaties breng ik helderheid. Zodat er weer beweging komt. Beweging die helpt ontwikkelen en groeien. 

Wie help je, waar zijn zij naar op zoek?

Ik werk met bestuurders en directieteams die midden in een verandering zitten. Soms is dat een herstructurering. Soms een cultuurverandering. Vaak is het een ongrijpbaar gevoel van: zo werkt het niet meer. En nu?

Wat zij zoeken is geen standaardoplossing. Ze zoeken iemand die ziet én voelt wat nodig is. Iemand die focus aanbrengt. Die de juiste vragen stelt. En die richting durft te geven, ook als het spannend wordt. Ik werk op het snijvlak van strategie en systemische dynamiek. Mijn kracht zit in de combinatie van overzicht en afstemming. Zodat mensen weer eigenaarschap voelen en er echt iets in beweging komt.

Wat was je motivatie om in te stappen in mijn 1:1 programma?

Ik had al veel geïnvesteerd in mijn leiderschap. Van TIAS Executive Leadership tot systemisch werk, lichaamswerk en coaching. Ik ben iemand die blijft leren. Niet om beter te worden, maar om dichter bij mezelf te komen.

Toch merkte ik op een gegeven moment: ik weet veel, maar ik voel het niet altijd. Mijn hoofd liep voor op mijn lijf. Mijn energie lekte weg, terwijl ik scherp was in mijn werk. 

“Ik stond op een kruispunt. Ga ik leiden vanuit wie ik echt ben, of blijf ik mezelf aanpassen aan wat van mij verwacht wordt?”

Via LinkedIn kwam ik bij Karlijn terecht. Wat zij zei raakte me, maar het was vooral hoe het voelde. Zacht én direct. Precies wat ik nodig had. Geen actieplan, maar een shift van binnenuit.

Ik voelde aan alles: dit is het moment.

Mijn zelfvertrouwen is gegroeid. Het begint eindelijk in lijn te komen met de jarenlange ervaring en resultaten die ik al had.

Hoe is je samenwerking met Karlijn?

Warm en helder. Ik voelde me vanaf het begin gezien. Karlijn werkt afgestemd, puur en met humor. Ze gaf me ruimte om te voelen, en hielp me tegelijkertijd met liefdevolle confrontatie. Niet omdat het volgens een model moest, maar omdat het klopte in het moment. Keer op keer bracht ze me terug naar mijn kern.

Waar stond je voor de samenwerking en waar sta je nu?

Vooraf had ik moeite om bij mezelf te blijven qua energie. In groepen voelde ik me snel leeg getrokken. Ik voelde van alles, maar wist niet hoe ik het moest plaatsen of benoemen. Mijn hoofd draaide overuren. Ik wist wat ik kon, maar ik voelde het niet altijd. Dat verschil begon te wringen.

Nu sta ik steviger. Ik neem ruimte in zonder te forceren. Ik herken sneller mijn patronen en breng mezelf terug naar alignement. Soms letterlijk, even goed doorademen. Ik luister naar wat klopt. Mijn leiderschap voelt meer in lijn. En daardoor klopt het voor mij én voor mijn opdrachtgevers.

Nu sta ik steviger. Ik neem ruimte in zonder te forceren. Mijn leiderschap voelt meer in lijn. En daardoor klopt het voor mij én voor mijn opdrachtgevers.

Wat heb je anders gedaan?

Ik twijfelde vooraf of het niet te zweverig zou zijn. Of het me genoeg richting zou geven. Maar dat verdween meteen. Karlijn werkt helder en zuiver. Geen trucjes, geen vaste methodiek. Wat er kwam, was precies wat nodig was. In het moment. En dat maakte dat ik het ook echt kon toelaten. Ik ging voelen wat klopte. En durfde daar nog meer op te vertrouwen.

Ik durf mijn intuïtie te volgen. Ook in de boardroom. Ik spreek het uit. Laat stiltes vallen. Daarin ben ik gegroeid. En dat maakt mijn werk betekenisvoller.

Op welke resultaten ben je ontzettend trots nu?

Mijn positionering klopt. Niet alleen qua woorden, maar in energie. In korte tijd heb ik mijn website ontwikkeld, mijn aanbod aangescherpt en voel ik: dit is precies wie ik ben. Ik heb gebouwd aan mijn fundament. Niet alleen aan de buitenkant, maar ook aan mijn energie, overtuigingen en zichtbaarheid. Dat maakt alles steviger. Daardoor is wat ik nu doe niet alleen professioneel sterker, maar ook persoonlijk veel meer in balans. En dat merken mensen om me heen. Dat ik energie breng. Richting. Ruimte.

Mijn zelfvertrouwen is gegroeid. Het begint eindelijk in lijn te komen met de jarenlange ervaring en resultaten die ik al had.

Waarin heb je jezelf verrast afgelopen periode?

Ik durf mijn intuïtie te volgen. Ook in de boardroom. Ik spreek het uit. Laat stiltes vallen. Daarin ben ik gegroeid. En dat maakt mijn werk betekenisvoller. Voor mezelf, en voor de mensen met wie ik werk.

Welke dromen heb je nog voor jezelf?

Ik wil blijven werken met opdrachtgevers die écht het verschil willen maken. Leiders die durven kijken naar wat er echt speelt. Mijn droom is om nog meer impact te maken: in organisaties, op systemen, in hoe we leidinggeven en samenwerken. Samen meer impact maken, dat is waar ik voor sta. 

Impact maken op plekken waar het ertoe doet: als begeleider in MT-trajecten, én door een eigen leiderschapsprogramma te ontwikkelen. Nieuwe werkvormen ontwikkelen. Speelse strategie combineren met diepe verandering.

En tegelijk: genoeg ruimte houden voor mijn gezin. Vrijheid voelen. Leven in verbinding.

Welke praktische tips heb je voor iedereen die dit leest?

Investeer in jezelf. Kies begeleiding die echt bij je past. Die je terugbrengt naar jezelf. Want daar begint leiderschap. Wat jij verandert, verandert de dynamiek om je heen. Vertrouw op wat je voelt, ook als je het nog niet kunt verklaren. Begin klein. Soms zit de verandering al in één ademhaling. In één bewuste keuze. Je hoeft het niet allemaal te weten. Je hoeft het alleen te voelen. En je eigen pad te volgen.

 

Nieuwsgierig geworden naar Vivienne en haar werk als strategisch leider en teamcoach binnen zorg, onderwijs en het sociaal domein? 

Je vindt haar hier:

Website: www.dynamicinsights.nl

LinkedIn: www.linkedin.com/in/viviennevanseggelen/

Sta jij als bestuurder of directeur voor een complexe opgave en wil je, net als Vivienne’s klanten, in korte tijd helderheid, richting en gedragen verandering realiseren?

Bekijk dan haar aanbod: en eerdere resultaten: Resultaten – Dynamic Insights.

In een paar maanden van complexiteit naar een heldere koers met eigenaarschap, samenwerking en energie als resultaat.

👉🏼 contact

Wil je net als Vivienne ook stevig staan in je leiderschap, werken vanuit rust en intuïtie, en tegelijkertijd je bedrijf of teamlaten groeien zonder jezelf te verliezen?

Dan is dit de plek om de shift van binnenuit te maken.

👉🏼 Ontdek hoe jij ook kunt groeien in energie, vertrouwen en resultaat. Stuur me een dm op Instagram of LinkedIn of plan hier direct een kennismaking via mijn agenda.

 

Liefs,

Karlijn